Opis stanowiska, prawa, obowiązki i obowiązki administratora bazy danych

Zatrudniając pracownika na stanowisko administratora bazy danych, kierownictwo oczekuje otrzymania usług serwisowych systemu zarządzania. Głównym zadaniem specjalisty jest zapewnienie wszystkim użytkownikom organizacji nieprzerwanego dostępu do niezbędnych informacji.

Jeśli dana osoba jest zatrudniona w celu stworzenia bazy od podstaw, jej obowiązki obejmują projektowanie, opracowywanie wymagań, wdrażanie, weryfikację właściwości operacyjnych i wsparcie w zakresie konserwacji. Ponadto tworzenie poświadczeń, ich ochrona przed nieautoryzowanym wejściem do bazy danych, a także utrzymanie integralności jej struktury.

Pracownik spędza prawie cały czas przy komputerze. Bardziej szczegółowe informacje na temat obowiązków, praw i obowiązków administratora bazy danych w opisie stanowiska opracowanym przez organizację powinny być w pełni opisane.

Zaprowiantowanie

Pracownik zatrudniony na tym stanowisku jest specjalistą, który może być zatrudniony lub zwolniony tylko przez szefa firmy. Zwykle wnioskodawca musi posiadać wyższe wykształcenie z zawodu, a mianowicie, że dotyczy to matematyki, inżynierii lub dziedzin technicznych. Ponadto, aby uzyskać to stanowisko, powinieneś pracować w dziedzinie technologii informatycznych przez co najmniej trzy lata na odpowiednich stanowiskach.

Opis stanowiska administratora bazy danych sugeruje, że w trakcie wykonywania swojej pracy będzie kierował się dokumentacją regulacyjną i legislacyjną, materiałami dydaktycznymi, które bezpośrednio wpływają na jego działalność.

Musi uwzględnić klauzule karty organizacji, zamówienia otrzymane od kierownictwa wyższego szczebla, a także inne zasady i procedury ustanowione przez przedsiębiorstwo i odpowiadające ustawodawstwu pracy w kraju.

Wiedza, umiejętności

Według DI administratora bazy danych jest on zobowiązany znać wszystkie akty prawne, informacje metodologiczne i standardy związane z technologią informatyczną, inżynierią komputerową, projektowaniem, a także rozwojem systemów typu obliczeniowego.

Musi wiedzieć, w jaki sposób sprzęt dostarczył mu organizacja do pracy, jakie są jego cechy charakterystyczne, w jakich trybach działa i jakie są zasady korzystania z jego funkcji technicznych.

Pracownik musi być w stanie używać w praktyce różnych systemów operacyjnych i oprogramowania, które mają na celu zarządzanie danymi, ich ochronę i zapobieganie dostępowi do informacji bez dostępu ze strony kierownictwa wyższego szczebla.

Do ról i obowiązków administratora bazy danych należy znajomość technologii przetwarzania danych w sposób zmechanizowany. Musi nauczyć się wszystkich współczesnych rodzajów nośników pamięci, metod kodowania danych, standardów informacyjnych kodów i szyfrów, oprogramowania systemowego, a także jego praktycznego zastosowania.

Ponadto od pracownika wymaga się znajomości gospodarki, prawa pracy, zarządzania i innych zasad regulujących jego normalną pracę w firmie. Specjalista musi również wiedzieć, jak prawidłowo przygotować dokumentację techniczną.

Funkcje

Do obowiązków administratora bazy danych należy wykonywanie niektórych funkcji:

• utrzymanie trafności informacji przechowywanych na serwerach firmy;
• zarządzanie bazą danych, ich organizacja;
• kompleksowa ochrona;
• sprawdzanie systemu i zapobieganie jego zainfekowaniu przez wirusy.

Wśród funkcji pracownika warto zwrócić uwagę na utrzymanie bazy danych, prowadzenie działań szkoleniowych na ich użytek dla pracowników firmy, tworzenie i utrzymywanie archiwum, w którym przechowywane jest całe oprogramowanie i inne informacje referencyjne. Ponadto pracownik musi zapewnić poufne przechowywanie danych, co umożliwia tworzenie tajemnic służbowych, handlowych i państwowych.

Obowiązki

Aby właściwie wykonywać funkcje przypisane pracownikowi, musi on wypełniać określone obowiązki administratora bazy danych, w tym wykonywać działania mające na celu optymalizację wykorzystania zasobów firmy informatycznej. Aby to zrobić, musi użyć konfiguracji systemów operacyjnych zainstalowanych na sprzęcie organizacji oraz głównych cech bazy danych.

Powinien również zapewnić trafność informacji zawartych w bazie danych, które są niezbędne do prawidłowego działania firmy. Organizuje i zarządza dostępem do kont, zapewnia lub odmawia dostępu do niektórych informacji różnym pracownikom. Zajmuje się organizacją przekazywania informacji między różnymi działami firmy, opracowuje techniczne metody ochrony i strukturyzacji danych, a także zajmuje się ich ochroną i zachowaniem w przypadku problemów ze sprzętem technicznym.

Do obowiązków administratora bazy danych należy opracowywanie i wdrażanie oprogramowania, które pozwala zapisywać informacje i zachować ich spójność nawet w przypadku awarii sprzętu.

Jest on również zobowiązany do zachowania poświadczeń odnoszących się do wszystkich awarii i usterek w działaniu urządzenia, niezwłocznego zgłaszania ich pracownikom specjalizującym się w usuwaniu i eliminowaniu tego rodzaju problemów, aw niektórych przypadkach do samodzielnego wykonywania prac naprawczych i restauracyjnych.

Inne obowiązki

Do obowiązków administratora bazy danych należy konserwacja, tworzenie i konserwacja, tworzenie kopii zapasowych informacji oraz wprowadzanie dzienników systemu plików. W razie potrzeby pracownik odzyskuje dane, analizuje potrzeby informacyjne różnych działów firmy, dokonuje własnych korekt i propozycji dotyczących pracy i rozwoju oprogramowania.

Jest również zobowiązany do oferowania modernizacji zarządzania wsparciem technologicznym, poprawy zarządzania danymi i ich przechowywania, prowadzenia działań szkoleniowych w celu zwiększenia wiedzy innych pracowników, aby mogli oni w pełni korzystać z baz danych wykorzystywanych przez firmę oraz udzielać porad dotyczących jego właściwego organu.

Prawa

Pracownik ma prawo składać wnioski dotyczące poprawy warunków wykonywania obowiązków administratora bazy danych, żądać informacji niezbędnych do pracy i leży w zakresie jego kompetencji.

Ponadto administrator ma prawo uczestniczyć w zaawansowanym szkoleniu, żądać pomocy od swoich przełożonych w wypełnianiu jego obowiązków, jeśli zajdzie taka potrzeba. Ma również prawo do dobrze wyposażonego miejsca pracy i do otrzymania niezbędnego wsparcia technicznego w celu wykonywania jego funkcji.

Odpowiedzialność

Administrator jest odpowiedzialny za wykonywanie swoich obowiązków, aw przypadku ich nieprawidłowego lub całkowitego niedopełnienia może być odpowiedzialny zgodnie z ustawodawstwem danego kraju. Jest również odpowiedzialny za wszelkie naruszenia prawa kraju, które popełnił podczas wykonywania swojej pracy. Może zostać pociągnięty do odpowiedzialności za spowodowanie szkód materialnych w firmie.